Wir sind Anstifter!
 

Video-Tutorial: Haltung & Einstellung

Es sind nicht immer die großen Entscheidungen, die darüber bestimmen, wie wir führen – oft sind es die kleinen, stillen Bewegungen in uns: Wie wir denken. Wie wir fühlen. Wie wir handeln. In diesem 45-minütigen Video-Tutorial geht’s genau darum: um Haltung und Einstellung – nicht als Theorie, sondern als spürbare, erlebbare Kraft. Denn ob du Opfer oder Gestalter:in deines Alltags bist, entscheidet sich nicht erst in der Situation selbst, sondern in den Sekunden davor – in deinem Kopf, in deinem Inneren, in deiner Haltung.

Mit Übungen, Denkanstößen und vielleicht dem ein oder anderen Aha-Moment bekommst du einen Impuls, der bleibt

Haltung ist ansteckend – und deine ganz besonders.

 Warum das Thema gerade jetzt wichtig ist

Unsere gemeinsame Führungsreise steht an einem spannenden Punkt: Die kommenden Trainings sollen die EGLV gezielt auf die Zukunft vorbereiten – auf neue Anforderungen, veränderte Strukturen und eine Führungskultur, die Vertrauen, Klarheit und Verantwortung verbindet. Veränderungen sind immer auch innere Prozesse. Deshalb lohnt es sich, vor allen Konzepten und Methoden den Blick nach innen zu richten

  • Wie denke ich über Führung?
  • Wie gehe ich mit Unsicherheit um?
  • Und welche Haltung prägt mein tägliches Handeln?

Dieses Video-Tutorial ist der Startpunkt für genau das – ein Impuls, der uns dabei unterstützt, als Führungsteam in der EGLV nicht nur Veränderung zu managen, sondern sie aktiv zu gestalten.

Zum Hintergrund

Deine innere Haltung ist kein „Soft Skill“ – sie ist ein Leistungsfaktor.
Studien zeigen: Wer davon überzeugt ist, sich entwickeln zu können (sogenanntes Growth Mindset), geht Herausforderungen offener an, lernt schneller und bleibt auch in schwierigen Phasen handlungsfähig. Ebenso gilt die Überzeugung „Ich kann das schaffen“ (Selbstwirksamkeit) als einer der stärksten Prädiktoren für Motivation, Gesundheit und Führungserfolg.

Deine Einstellung formt dein Verhalten – und dein Verhalten formt deine Wirkung.

Viel Freude beim Ausprobieren und Entdecken – und beim bewussten Blick auf dich selbst als Führungspersönlichkeit.

Herzliche Grüße
Alexander Schwarz
Trainer & Geschäftsführer der Akademie

Quellen : Yeager, D. S., et al. (2019). A national experiment reveals where a growth mindset improves achievement. Nature, 573, 364–369. / Stajkovic, A. D., & Luthans, F. (1998). Self-Efficacy and Work-Related Performance: A Meta-Analysis. Psychological Bulletin, 124, 240–261.

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